Top Stories

Stay updated with HR trending topics

See All
HRPostID

Inspirasi dan Referensi

Kami hadir sebagai ruang inspirasi dan referensi terpercaya bagi para profesional HR, praktisi bisnis, serta pemimpin organisasi yang ingin membangun strategi SDM yang lebih tajam dan berdampak.

Browse Categories

Explore HR topics that interest you

See All
Talent Strategy

59 articles

Performance

61 articles

Org. Design

54 articles

Leadership

64 articles

HR Operations

102 articles

HR Compliance

11 articles

1 1
Hak Kompensasi untuk PKWT Berdasarkan Pasal 15–16 PP 35/2021
Risiko Hukum Jika PKWT Tidak Tertulis dan Tidak Dicatatkan
Audit Disnaker: Saat Kepatuhan Ketenagakerjaan Diuji
PHK PKWT Sebelum Kontrak Berakhir: Kewajiban Pesangon yang Membebani Perusahaan
Ketika PKWT Berubah Menjadi PKWTT karena Tidak Sesuai Syarat
Karyawan Tidak Terlibat? Mungkin Mereka Tidak Percaya Sama Atasan
Kontrak Karyawan Telat Diperpanjang? Ini Akibat Hukumnya
Rekrutmen Banyak Tapi Turnover Tetap Tinggi — Apa yang Salah?
Banyak Pemimpin Tidak Berkembang? Bisa Jadi Karena Tidak Punya Jalur Karier yang Jelas
Hak Kompensasi untuk PKWT Berdasarkan Pasal 15–16 PP 35/2021
Risiko Hukum Jika PKWT Tidak Tertulis dan Tidak Dicatatkan
Audit Disnaker: Saat Kepatuhan Ketenagakerjaan Diuji
PHK PKWT Sebelum Kontrak Berakhir: Kewajiban Pesangon yang Membebani Perusahaan
Ketika PKWT Berubah Menjadi PKWTT karena Tidak Sesuai Syarat
Karyawan Tidak Terlibat? Mungkin Mereka Tidak Percaya Sama Atasan
Kontrak Karyawan Telat Diperpanjang? Ini Akibat Hukumnya
Rekrutmen Banyak Tapi Turnover Tetap Tinggi — Apa yang Salah?
Banyak Pemimpin Tidak Berkembang? Bisa Jadi Karena Tidak Punya Jalur Karier yang Jelas

Subscribe to Our Post for the Latest Updates!

Join our community and get exclusive access to the latest articles, tips, and updates straight to your inbox.

By pressing the Sign up button, you confirm that you have read and are agreeing to our Privacy Policy and Terms and Conditions

Latest News

Catch up on the most recent stories

See All
Kontrak Karyawan Telat Diperpanjang? Ini Akibat Hukumnya
Integrasi HRIS Bukan Hanya Teknologi—Tapi Strategi
HR Sering Salah Fokus: Karyawan Low Performer Belum Tentu Bermasalah
Divisi Baru Dibentuk, Tapi Nggak Jalan: Salah di Desain Organisasinya
Budaya Kerja Sudah Nggak Relevan, Tapi Nggak Ada yang Berani Ubah
Struktur Organisasi Sudah Modern, Tapi Masih Banyak Tumpang Tindih Job Antara Divisi
Ketika KPI Menjadi Penghambat, Bukan Pendorong Kinerja
Karyawan Nggak Puas Gaji? Bisa Jadi Bukan Jumlahnya, Tapi Ketidakjelasannya
PHK PKWT Sebelum Kontrak Berakhir: Kewajiban Pesangon yang Membebani Perusahaan
Kontrak Karyawan Telat Diperpanjang? Ini Akibat Hukumnya
Integrasi HRIS Bukan Hanya Teknologi—Tapi Strategi
HR Sering Salah Fokus: Karyawan Low Performer Belum Tentu Bermasalah
Divisi Baru Dibentuk, Tapi Nggak Jalan: Salah di Desain Organisasinya
Budaya Kerja Sudah Nggak Relevan, Tapi Nggak Ada yang Berani Ubah
Struktur Organisasi Sudah Modern, Tapi Masih Banyak Tumpang Tindih Job Antara Divisi
Ketika KPI Menjadi Penghambat, Bukan Pendorong Kinerja
Karyawan Nggak Puas Gaji? Bisa Jadi Bukan Jumlahnya, Tapi Ketidakjelasannya
PHK PKWT Sebelum Kontrak Berakhir: Kewajiban Pesangon yang Membebani Perusahaan

Fresh Reads

New articles and insights for you

See All
1 2 … 39

Browse Categories

Explore HR topics that interest you

See All
HR Operations

102 articles

Leadership

64 articles

Performance

61 articles

Talent Strategy

59 articles

Org. Design

54 articles

HR Compliance

11 articles

1 1